Stapsubsidie en senioren
Een herintreding op de arbeidsmarkt waar ouderen van worden uitgesloten!
Recent is er veel ophef over de zogenaamde Stapsubsidie. De stapsubsidie is erop gericht mensen een betere positie op de arbeidsmarkt te geven. Laten we eerst even kijken hoe de overheid deze subsidie aankondigt. Klik hier voor het artikel
We lezen allereerst:
Werkenden en werkzoekenden kunnen een STAP-budget van maximaal € 1.000 per jaar aanvragen voor scholing en ontwikkeling. U kunt deze subsidie gebruiken voor een training, cursus of opleiding. De subsidie heet STAP, wat staat voor STimulering Arbeidsmarkt Positie.
Tot zover de officiële tekst. Vervolgens wordt er geschreven dat je met het geld uit het STAP-budget een opleiding, training of cursus kunt volgen. De overheid wil dat je als werkende of werkzoekende zelf kan beslissen over je ontwikkeling tijdens jouw loopbaan. Zo heb je meer kansen om je baan te behouden of om een nieuwe baan te vinden.
Discriminerend
Tot zover de aankondiging en bij het voor het eerst doornemen van die tekst denk je wellicht: “nou dat is een goede zet van de overheid”. Maar voor senioren die de AOW-leeftijd hebben bereikt, is de maatregel opvallend discriminerend, want een van de eisen is dat je nog niet de pensioengerechtigde leeftijd mag hebben bereikt.
Is dat vreemd? Ja, natuurlijk is dat vreemd want in een tijd waarin de energierekening de pan uitrijst, veel ouderen nauwelijks weten hoe ze moeten rondkomen, al geconfronteerd worden met het feit dat hun pensioen nauwelijks geïndexeerd is, komt men nu aan met een mogelijkheid voor herintreding op de arbeidsmarkt waar ouderen van worden uitgesloten! En er zijn zoveel veel ouderen die zo graag weer iets willen doen, ook om te kunnen rondkomen.
Afgestraft
En wat gebeurt er; ze worden weer eens afgestraft. Het is bovendien oliedom. Onze economie draait nu eenmaal voor een groot deel omdat mensen werken. In een tijd waar om personeel geschreeuwd wordt, is het dubbel van belang om met maatregelen te komen die juist ouderen de mogelijkheid bieden om weer te kunnen werken als men daarvoor kiest.
Je bent te oud
Dat ouderen niet meer geschikt zouden zijn om te werken is natuurlijk een lachertje. Veel ouderen willen met heel veel plezier bijvoorbeeld in de zorg werken (sorry hoor, maar bijscholing met een STAP-regeling kan niet hoor… je bent te oud) of willen misschien wel iets op het web doen (sorry hoor, maar bijscholing met een STAP-regeling kan niet hoor… je bent te oud), of weer een administratieve functie vervullen (sorry hoor, maar bijscholing met een STAP-regeling kan niet hoor… je bent te oud).
Kijk maar eens naar het NOS-nieuws waar wordt ingegaan op het feit dat veel ouderen weer graag aan de slag willen gaan. Klik hier
De oplossing
Kène Henkens is hoogleraar Pensioensociologie en verbonden aan het demografisch instituut NIDI en het UMCG. Hij stelt dat op hogere leeftijd iets blijven doen op de arbeidsmarkt zeker een deel van de oplossing is voor de krapte. Daarbij wordt een overzicht gegeven van de situatie in enkele andere landen.
